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高等职业院校毕业生流动党员管理工作经验

2022-02-17 新时代党建教育信息网
高等职业院校毕业生流动党员管理工作经验
(姓名:陈鹏 母阳 作者单位:四川希望汽车职业学院)


 
       学校为了落实毕业生流动党员管理服务工作的各项要求,按照四川省教工委要求,对如何规范开展学校毕业生流动党员管理工作进行了深入的讨论研究,总结了目前工作中的一些好的做法与心得,也梳理了高校毕业生流动党员管理工作中常见的问题,以利于形成有效对策用于提升毕业生流动党员的管理工作。
       一、学校毕业生流动党员基本情况分析
       根据学校学生管理工作及学生党员发展工作的实际情况,学校毕业生流动党员的主要流出原因是参加学历提升教育为主,占毕业生流动党员流出比例78.57%,同时随着高职院校扩招政策的实施,总体看来毕业生流动党员的梳理呈现逐年上升之势,规范毕业生流动党员管理和教育工作是高校学生党员发展与基层党组织建设的重要问题。
       二、学校加强流动党员管理的经验做法
       1. 规范管理制度,确保毕业生流动党员教育管理“不断线”
       高校毕业生流动党员本就是一支品德优秀、学习优秀、素质优秀的青年队伍,规范管理工作不仅有利于基层党组建设,更有助于学生流入地的发展与建设,学校根据毕业生流动党员工作实际拟定了《中共四川希望职业学院委员会流动党员管理规定》管理制度,坚持组织开展制度学习与工作研讨,确保各党总支形成管理与服务共识,并要求各总支学生支部针对毕业年级积极分子、培养对象、学生党员要在学生三年级时开展流动党员制度学习工作,提高毕业生流动党员的思想认识,自觉参与到党组织的教育和学习活动中来。完善的制度管理确保毕业生流动党员走到哪里,就管到哪里,都能参加正常的组织生活,接受党的教育、管理和监督,充分发挥党员先锋模范作用。
       2. 明确落实管理责任,健全责任考核,确保毕业生流动党员管理“不断线”
       一是学校建立了以党委组织部为中心,基层党委和党支部共同负责的管理体系,明确了各级党组织在毕业生流动党员管理工作中的职责,确保毕业生流动党员管理落实到位。二是党委组织部定期对各基层党组织毕业生流动党员进行检查,特别是对毕业生流动党员的基本信息与联系方式的有效性进行回访,确保管理服务工作不停在表面,对于符合条件的要建立毕业生流动党员党支部,同时选派责任心强,工作经验丰富,熟悉党务工作的教师担任毕业生流动党员党支部的支部书记,帮助毕业生更顺利的进入流入地党组织。同时党委组织部将各级基层党组织毕业生流动党员管理服务工作纳入党务工作年终考核评比的一项重要内容,促使各级基层党组织对毕业生流动党员进行有效管理。
        三、毕业生流动党员管理工作常见问题和应对举措
       学校党委及各级党组织在毕业生流动党员管理服务工作调研中也发现了在具体工作过程中存在的一些典型问题,其主要表现在三个方面:一是毕业生流动党员由于党龄短、组织观念淡薄,对组织关系的转接、党组织生活关注度不高,严重降低了毕业生党员组织管理转接,参加党组织生活相关工作的参与程度,逐渐变成了“隐形党员”。二是管理难落实。部分党组织管理教育滞后,管理工作不规范,对毕业生流动党员流出后的关注度不高,相关信息建设工作与跟踪服务工作开展不到位,造成了毕业生流动党员流出后“难管”“无人管”的工作局面。三是流动毕业生党员自我先锋作用发挥不足,由于缺乏党组织生活的教育引导,造成了毕业生流动党员在思想上产生了松懈,没有真正的将党员的骨干、带头和桥梁作用发挥出来。
  产生以上的问题是多方面的,研究讨论后,我们认为主要是以下几个方面:一是毕业生流动党员管理教育力度不够,个别基层党组织抓毕业生流动党员管理还停留在应付检查阶段,工作不规范,缺少对毕业生流动党员群体的关注度,教育管理的效果始终不能提高。二是部分毕业生流动党员纪律意识淡薄,害怕党组织生活的约束,不愿意参加学习,也不愿意向党组织汇报思想工作,增加了管理工作难度。、
  四、学校加强毕业生流动党员管理工作建议
  毕业生流动党员是高校学生党员发展工作的必然结果,也是基层党组管理工作中的常态化现象,因此夯实毕业生流动党员管理服务工作,对党员队伍的发展意义重大。
       1.加强基层党组织之间的联系,解决流动党员“流而不管”的问题,毕业生流动党员多数是充满活力的青年学生,具备一定的工作能力和技能知识,各地基层党组织应当联手做好毕业生流动党员的管理工作,凝聚团结毕业生流动党员的力量,推动社会稳定与经济发展。
       2.构建完善的管理体系,觉得毕业生流动党员“归谁管”的问题,按照毕业生流动党员的流入性质,及时将毕业生流动党员归入至流入地党支部,人员不集中的要结合实际建立党组织或党小组,确立党组织活动地点,积极开展党组织生活,确保教育管理不脱节。
       3.多关心,多帮助,毕业生流动党员流出地党组织要积极引导毕业生流动党员融入新的党组织,并引导他们要发挥自己的作用。政治上更要关心流动党员应享有的权利和义务。工作上也要关心,要积极联系流入地党组织,关心毕业生流入党员的生活与工作,各基层党组织要做好“1+1”“1+n”帮扶工作,帮助解决毕业生流动党员的实际困难,让毕业生流动党员时刻感受到党组织的关注与关怀,从而保持毕业生流动党员对党的凝聚力。

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